多种思维特征 Multiple Minds是一个基于人工智能的评估平台，旨在帮助基于价值的公司做出卓越的招聘决策，优化招聘流程并提供准确、可靠的评估。 主要评估包括： 成长心态评估（GMA） 领导心态评估（LMA） 团队心态评估 (TMA) 这些评估可识别有韧性、有远见且善于合作的人才，以提升您的组织能力、增强您的业务能力并强化您的公司文化。 使用多个想法，您可以： 通过发现最适合您公司的候选人来加速人才招聘，节省时间和资源，同时确保顶尖人才的无缝整合。 通过拥有具有凝聚力的员工队伍，分享您的核心价值观并提高团队绩效，最大限度地发挥您的业务潜力，从而强化您的公司文化。
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